Émilie Laurent
Partenaire de réflexion pour dirigeants et entrepreneurs
Mon travail est d'apporter de la clarté aux dirigeants pour leur permettre de réaliser leurs ambitions.
Construire et faciliter l'espace pour penser vos décisions
Partenaire stratégique des entreprises, j'interviens lorsque le dirigeant est trop immergé dans sa situation.
Mon rôle : Créer l'espace de lucidité dans lequel le dirigeant va penser sa situation/problématique.
Vous connaissez votre enptrerise, je vous aide à penser vos choix en apportant le regard extéiruer qu'il faut.
Pour cela, je m'appuie sur mes années d'accompagnement terrain auprès de dirigeants et managers : ressources humaines, planifications stratégiques, projets institutionnels, et travail avec le milieu universitaire me permettent d'avoir les méthodes et les outils pour créer les conditions gagnates de l'accomapgnement.
Après des années d'accompagnement, j'ai constaté que le principal défi des organisations n'est pas le manque de compétences, c'est le manque de clarté.
C'est pourquoi je décrypte les dynamiques invisibles, humaines et organisationnelles : non-dits, désalignements, manque de structuration, vision non partagée, organisation, collaboreations...
Le but : identifier les freins, vous aider à surmonter les tensions profondes et redonner du sens à votre action et avancer avec clarté et efficacité.
Prendre de la hauteur : un indispensable pour atteindre ses objectifs plus sereinement.
Ma méthode
L'accompagnement sur mesure :
Une méthode structurée au service de ce qui ne se voit pas
Comprendre en profondeur
S’immerger dans votre réalité.
J’explore votre organisation de l’intérieur : échanges individuels, observation des fonctionnements, décryptage des équilibres et zones de tension, des postures et des incohérences. Je recueille les perceptions, je croise les regards, pour révéler ce qui se joue en profondeur.
Objectif : Capter ce qui se joue réellement, au-delà des apparences.
Mettre en lumière
Rendre visible ce qui ne l’est pas.
Avec vous, je mets en lumière les dynamiques humaines et organisationnelles. C’est ici que les prises de conscience émergent et que les choses commencent à se dénouer concrètement. Je partage une lecture structurée de la situation : points de vigilance, leviers et recommandations.
Objectif : Mettre à plat pour prendre des décisions éclairées.
Transformer
Opérer la mise en action.
À partir de cette clarté, nous définissons ensemble les actions adaptées. Je vous accompagne dans la mise en mouvement pour ajuster dans le temps, éviter les retours en arrière et ancrer les changements.
Objectif : Canaliser la nouvelle dynamique.
Expertises & Solutions
Mes prestations
Diagnostic organisationnel
Un espace pour rendre visible les dynamiques qui influencent votre organisation : Regardez votre entreprises à la lumière de ce qui ressort des analyses et échanges pour avancer et prendre des décisions éclairées.
Co-développement
Un cadre pour permettre à un groupe de mettre une problématique au travail : Progressez collectivement lors d’ateliers facilités où chaque participant contribue à la résolution de cas réels.
Formations et ateliers
Un espace pour apprendre, développer des compétences, acquérir des outils : Découvrez de nouvelles façons de faire, renforcez votre capacité à mobiliser autour d'une vision partagée, à aligner vos priorités et à structurer vos projets !
Accompagnement du dirigeant
Un espace de réflexion confidentiel et sur mesure : Offrez-vous une parenthèse stratégique pour vous extraire du quotidien et prendre du recul !
Guide stratégique
Un cadre structurant pour penser son entreprise et construire une trajectoire cohérente : du cap solide au plan d'action agile. Voici comment mieux gérer vos priorités et votre énergie !
Ils m'ont fait confiance.
Avis
Claire
" J'ai beaucoup apprécié l'utilisation de ce guide qui m'a permis de prendre de la hauteur et de sortir la tête du guidon. La méthode en entonnoir est facile à prendre en main et permet de découler de façon fluide un tableau de bord concret de pilotage. "Entrepreneure
Alain
" J’ai eu le plaisir de travailler avec Emilie dans le cadre de notreplanification stratégique. Du début à la fin, elle nous a aidé à conserver la bonne direction et ses conseils nous ont grandement aidé à avoir des réflexions en profondeur. Le résultat a été au delà de nos attentes. "
Directeur Général
Louise
« Emilie nous a accompagné à un changement de direction d'entreprise.
Le travail réalisé nous a permis de réunir et d'accorder tous les niveaux hiérarchiques de la structure et de fluidifier une nouvelle organisation interne.
Je recommande auprès de tout dirigeant d'entreprise ! »Directrice
Albane
« Je recommande vivement Émilie aux dirigeants qui souhaitent prendre de la hauteur sans rester dans une réflexion abstraite, et transformer ce recul en décisions concrètes. »
Entrepreneure
Catherine-Ann
« Elle se distingue par son esprit créatif et sa capacité à proposer des solutions novatrices. Sa propension à travailler en mode solutions fait d'elle un atout inestimable pour toute équipe. »
Cadre dirigeantJade
« Les séances m'ont permis de démêler un sacré tas de nœuds, elle m'a aidé à structurer mon organisation, m'a livré de nombreux astuces que j'ai pu tester et adopter! »
EntrepreneureLoïc
« Si vous souhaitez un accompagnement délicat, précis, créatif et très humain vous êtes au bon endroit avec Prisme & hop! Tentez l'aventure et vous en serez ravis. »
EntrepreneurLudivine
« Émilie nous a accompagné sur notre vision et l’amélioration de notre plate-forme de marque. Elle a su être à l’écoute et nous challenger... »
Dirigeante TPE
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Prenons 30 minutes pour discuter de votre situation et voir comment je peux vous aider à avancer avec clarté et efficacité.